●国年・厚年の黒字額が過去最高に（8月10日）
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厚生労働省は、公的年金の2012年度における収支決算（時価ベース）
を発表し、国民年金が約7,226億円、厚生年金が約10兆2,692億円の
黒字となったことがわかった。黒字となったのは国民年金が４年連続、
厚生年金が２年連続で、市場運用を開始した2001年度以降で黒字額は
過去最高となった。
〔関連リンク〕
　厚生年金・国民年金の平成24年度収支決算の概要の公表について
　http://www.mhlw.go.jp/file.jsp?id=148699&name=0000014416.pdf

●厚労省が「ブラック企業」の実態調査を実施へ（8月9日）
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厚生労働省は、劣悪な労働環境などが社会問題となっている「ブラック
企業」ついて、９月から実態調査を始めると発表した。調査期間は１カ月
で、離職率が高かったり過重労働の疑いがあったりする約4,000社が対
象となる見込み。
〔関連リンク〕
　若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組を強化
　http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000014323.html
　若者の「使い捨て」が疑われる企業等に関する無料電話相談について
　http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/wakamono/index.html

●離職率が３年ぶりに上昇（8月9日）
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厚生労働省が2012年の「雇用動向調査」の結果を発表し、離職率（労働
者全体のうち、自己都合や解雇などで仕事を辞めた人の割合）が14.8％
（前年比0.4ポイント増）となり、３年ぶりに上昇したことがわかった。雇用
環境が改善し、転職に踏み切る人が増えたことが要因とみられる。
〔関連リンク〕
　平成24年雇用動向調査結果の概況
　http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/doukou/13-2/index.html

●国年保険料滞納者全員への督促を実施へ 政府方針（8月8日）
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政府は、国民年金保険料の納付率を引き上げるため、すべての滞納者
に督促を実施することなどを盛り込んだ改革案を明らかにした。また、
納付期限後すぐに滞納金を課す方針。保険料と税金を一元的に徴収する
「歳入庁」の設置については見送ることとなった。
〔関連リンク〕
　保険料を納めることが、経済的に難しいとき（日本年金機構）
　http://www.nenkin.go.jp/n/www/service/detail.jsp?id=3770