08年01月11日
組織力
おはようございます。
松田です。
会社で、
目標を達成するには、
売り上げをあげるとか・・・
お客さんを増やすとか・・・
は、個々の能力よりも、
組織力です。
組織力をアップするには、
ひとりひとりの長所をさがし、
その長所が輝く役割分担をする。
または、
その長所を全員が共有し、
だれでも、マネできる仕組みを作る。
その人にしかできないことを、
誰にでもできるようにする。
ウチの従業員には、短所ばっかりで長所がない!
と、おっしゃる社長さんもいます。
でも、本当にそうであれば、
そもそも雇っていないはずですよね。
必ず、どこか長所があるはずです。
組織力で勝負しましょう!
いつも、クリックしてもらって、ありがとうございます。
↓↓↓↓↓
松田です。
会社で、
目標を達成するには、
売り上げをあげるとか・・・
お客さんを増やすとか・・・
は、個々の能力よりも、
組織力です。
組織力をアップするには、
ひとりひとりの長所をさがし、
その長所が輝く役割分担をする。
または、
その長所を全員が共有し、
だれでも、マネできる仕組みを作る。
その人にしかできないことを、
誰にでもできるようにする。
ウチの従業員には、短所ばっかりで長所がない!
と、おっしゃる社長さんもいます。
でも、本当にそうであれば、
そもそも雇っていないはずですよね。
必ず、どこか長所があるはずです。
組織力で勝負しましょう!
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08年01月11日08:59:09 |
Category: 経営
Posted by: roudoumondai