10年12月27日
職業能力開発促進法施行令等の一部改正
新潟市の社会保険労務士、新島です。
このブログでは主に就業規則・法改正に関する話題をお届けしています。
職業能力開発促進法施行令の一部を改正する政令
(平成22年政令第244号)
職業能力開発促進法施行規則の一部を改正する省令
(平成22年厚生労働省令第126号)
技能検定を行う職種が見直された。
〔公布の日(平成22年12月17日)施行〕
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人事労務に関する身近な話題の100問100答を掲載。
現場で質問されたことから選りすぐっていますので、会社で実務に携わる方の参考に、あるいは新任者等の研修に最適です。
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職業能力開発促進法施行令の一部を改正する政令
(平成22年政令第244号)
職業能力開発促進法施行規則の一部を改正する省令
(平成22年厚生労働省令第126号)
技能検定を行う職種が見直された。
〔公布の日(平成22年12月17日)施行〕
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現場で質問されたことから選りすぐっていますので、会社で実務に携わる方の参考に、あるいは新任者等の研修に最適です。
10年12月09日
労働時間等設定改善指針の一部改正
新潟市の社会保険労務士、新島です。
このブログでは主に就業規則・法改正に関する話題をお届けしています。
労働時間等設定改善指針の一部を改正する件
(平成22年厚生労働省告示第409号)
労働時間等の設定の改善に関する特別措置法に基づく「労働時間等設定改善指針」に規定されている行動指針の数値目標が新たに設定された。
〔公布の日(平成22年12月9日)適用〕
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労働時間等設定改善指針の一部を改正する件
(平成22年厚生労働省告示第409号)
労働時間等の設定の改善に関する特別措置法に基づく「労働時間等設定改善指針」に規定されている行動指針の数値目標が新たに設定された。
〔公布の日(平成22年12月9日)適用〕
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人事労務に関する身近な話題の100問100答を掲載。
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